It’s your way
Lösungen für individuelle Problemlagen
Inhalte
Potsdamer Platz 1,
10785 Berlin
Interne Nr.:
M02-2022
Zertifizierungs-Nr.:
31M0622058
Maßnahme Nr.:
962/186/22
Maßnahmendauer:
80 UE, laufender Einstieg
*Wir verwenden im Text das generische Maskulinum, meinen natürlich aber alle Personengruppen.
Über dieses Coaching
Diese Maßnahme beschäftigt sich hauptsächlich mit den Ursachen und Gründen, weshalb dem Coachee der Einstieg in den ersten Arbeitsmarkt versperrt bleibt. Genauso unterschiedlich wie jeder Mensch ist, gestaltet sich auch die Entwicklung jeder Persönlichkeit. Das bedeutet, dass die Entstehung und folgende Manifestation von Problem- bzw. Hemmnislagen, welche den Weg in das Arbeitsleben versperren, gleichfalls individuell ausfallen.
So können die Ursachen sowohl in sozialer, kultureller, psychischer, als auch in somatischer Natur liegen und ergänzen sich oftmals. Häufig sind multiple Hemmnislagen mit psychosomatischer Struktur, die Ursache für die „Beschränkung“ in den ersten Arbeitsmarkt.
Als betroffene Person finden Sie nur sehr schwer einen Weg aus dieser Situation und sind mit einer zusätzlichen Belastung, wie eine Arbeitsaufnahme, vollkommen überlastet. Die Analyse und Offenlegung dieser Situation bildet die Basis, auf der das Coaching diesen Hemmnissen entgegenwirken kann.
In diesem, sehr intensiven Coaching lernen Sie als Coachee sich ihrer Situation zu stellen und so über Ursprung und Ursache der Problemlage, sowie deren Auswirkungen im Hier und Jetzt zu reflektieren. Durch die Erarbeitung neuer beruflicher und persönlicher Perspektiven werden neue Möglichkeiten und neue Ziele für Ihren Weg in das Arbeitsleben gefunden. „It’s your way!“ Ihre vorhandenen Kompetenzen werden hierzu genutzt, erweitert und bei Bedarf können neue Kompetenzen erworben werden. Unser Ziel ist es, dass sie uns nicht mehr brauchen. So erarbeiten wir im Coaching gemeinsam Möglichkeiten zu Ihrer Selbsthilfe.
Im Ergebnis dieses Coachings sollen Sie befähigt werden, mit „starren“ Hemmnissen leichter umzugehen und veränderliche Hemmnisse zu minimieren und bestenfalls komplett zu überwinden. „Lösungen für individuelle Problemlagen“
Mit neuen Perspektiven, einer neuen Selbstwahrnehmung und gesteigerter Motivation schaffen Sie die Basis zur Integration in den ersten Arbeitsmarkt!
Sie haben Interesse?
Dann kontaktieren Sie uns zur weiteren Planung des Vorgehens!
Da wir ein sehr familiäres, noch kleines Unternehmen formen, sind wir zurzeit leider nicht immer erreichbar.
Hinterlassen Sie gerne eine Nachricht, wir rufen Sie schnellstmöglichst zurück!
Häufig gestellte Fragen
Was ist eigentlich Coaching?
Im Coaching begleitet und fördert der Coach den Coachee in der Entwicklung eigener Lösungswege. Dazu wird im Coaching eine strukturierte Gesprächsführung benutzt. Als kritischer, aber neutraler Gesprächspartner bedient sich der Coach hierbei spezieller, erprobter Coachingtools in deren Ergebnis der Coachee sein Erkenntnispotenzial aktivieren und erweitern kann. Selbstreflektiert können so unter anderem neue Perspektiven erarbeitet, Kompetenzen entwickelt und eingeschätzt und Konflikte bearbeitet werden.
Was bedeutet: „Individuelle Problemlage?“
Problemlage, fachsprachlich als Hemmnislage bezeichnet, fasst alle Ursachen zusammen, weshalb Ihnen der Weg in ein „normales“ Arbeitsleben versperrt bleibt.
Individuell bedeutet das, dass diese Ursache in einem direktem Zusammenhang mit Ihrer Person steht, wie beispielsweise:
- gesundheitliche Gründe,
- körperliche Einschränkungen und/oder Behinderungen,
- psychische Probleme,
- das soziale Umfeld,
- kulturelle oder Integrationsprobleme,
- sprachliche Probleme,
- familiäre Probleme,
- mangelnde Ausbildung / Qualifikation,
- fehlende Motivation etc.
Treten verschiedene Probleme gleichzeitig auf und verstärken sich ggf., wird dies als multiple Hemmnislage bezeichnet.
Ohne Hilfe von außen ist es für Sie als betroffene Person meist unmöglich diesen Kreis zu durchbrechen.
Wie kann mir geholfen werden?
Im Gespräch mit Ihrem Coach wird die Problemlage fixiert und analysiert. In der Anamnese wird dann deren ursächliche Entstehung ergründet.
Schrittweise werden Strategien erarbeitet, umgesetzt und evaluiert, welche die Problemlage lösen, verringen, oder, sofern dies nicht möglich ist, die Basis für einen akzeptablen Umgang mit dem Problem oder Hemmnis ermöglichen.
Wer hilft mir?
In unserem Team legen wir Wert auf gut qualifizierte, erfahrene und empathische Coaches. Diese nehmen ihre Arbeit selbstreflektiert, mit Freude und zum Wohle sowie größtmöglichem Erfolg unserer Kunden wahr.
Wie ist das Ergebnis des Coachings?
Im Ergebnis dieses Coachings sollen Sie befähigt werden mit unveränderlichen Hemmnissen leichter umzugehen und veränderliche Hemmnisse zu minimieren und bestenfalls komplett zu überwinden.
Mit neuen Perspektiven, einer neuen Selbstwahrnehmung und gesteigerter Motivation schaffen Sie die Basis zur Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
Als Nachweis der Teilnahme erhalten sie ein Teilnahmezertifikat.
Welche Kosten kommen auf mich zu?
Keine! Kostenträger ist die Bundesagentur für Arbeit oder ihr zuständiges Jobcenter.
Die Kostenübernahme wird Ihnen durch Ausstellung eines AVGS (Aktivierung- und Vermittlungsgutschein) durch die BA bzw. Ihr zuständiges Jobcenter bestätigt.
Dies ist möglich, da wir als Bildungsträger nach AVGS durch die Dekra zertifiziert sind und hierdurch unsere Qualitätsstandards und unser Qualitätsmanagement überprüfbar nachweisen können.
Wie findet das Coaching statt?
Das Coaching findet grundsätzlich an zwei Tagen pro Woche in Präsenz in unseren Standorten statt. Dabei handelt es sich um ein Einzelcoaching, d.h., dass nur Sie und Ihr Coach anwesend sind.
Bei besonderen Fällen (z.B. Pandemie) oder Problemlagen kann, das Coaching auch online oder außerhalb der Standorte erfolgen. Dies wird vorher mit dem Coach abgesprochen und beurteilt, ob dies für das Coaching zielführend ist.
Ist ein Coaching vertraulich?
Ja! Zwischen Ihnen und Ihrem Coach besteht ein besonders schützenswertes Vertrauensverhältnis, ohne das ein Coaching nicht möglich wäre. Ihre Daten und Angaben sowie Gesprächsinhalte und Ähnliches werden, sofern Sie keine anderen Zustimmungen erteilen, vertraulich und nach Datenschutzbestimmungen der DSGVO behandelt.
Nur für zielgerichtete Coachings werden die Kosten durch einen AVGS von der Bundesagentur für Arbeit bzw. vom Jobcenter als Kostenträger übernommen. Daher erfolgt ein Nachweis des zeitlichen Umfangs und der bearbeiteten Themen, sowie ein Abschlussbericht ggf. mit Empfehlung an den Kostenträger. Dieser wird Ihnen vorab zur Kenntnis gegeben.
Kann ich mir einen Coach aussuchen?
Coaching ist ein Prozess, der auf Vertrauen und dem Willen miteinander zu arbeiten basiert. Daher lernen Sie vor Beginn des Coachings Ihren Coach kennen. Gemeinsam wird dann entschieden, ob das Coaching beginnen kann.
Wo findet das Coaching statt?
Die GfaP-Akademie verfügt über 15 Büros in Berlin und Brandenburg. Bei der individuellen Terminabsprache mit Ihrem Coach wird auch das für Sie bestgelegene Büro bezüglich Erreichbarkeit und Nähe berücksichtigt.
Wie werden die Termine organisiert?
Die Termine werden zwischen Ihnen und dem Coach individuell abgestimmt.
Bei Interesse an einem Coaching mit uns, rufen Sie uns gerne einfach unter +4915733810985 an!
Welche Materialien werden mir ausgehändigt?
Arbeitsmaterialien werden gestellt. Sofern benötigt, erhalten Sie für die Zeit des Coachings einen Laptop oder Tablet PC.
Erarbeitete Materialien gehen in Ihren Besitz über. Zum Speichern elektronisch erarbeiteter Materialien erhalten Sie einen USB-Stick.